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採用プロセス 　 Recruit Flow

STEP1

応募(エントリー)

履歴書(写真貼付）と職務経歴書(書式自由）を本社まで郵送して下さい。


応募方法詳細は、こちら＞＞
STEP2

書類選考

応募書類は当社の個人情報保護方針に則り、適切にお取扱いいたします。
書類選考の期間は1週間前後です。

STEP3

一次選考

採用担当による会社説明約60分 ＋ 筆記試験約120分
筆記試験の内容（適性検査40分・作文30分・IQテスト・性格分析）
★毎週月・火・水の13時から開催

STEP4

二次選考（社長面接）

社長が担当いたします。

STEP5

1Dayインターン

プログラミングの実技一日体験（ＳＱＬ演習問題)
★毎週金曜日開催 9:15～16:00
※研修の初日に行う内容と同じものです。

STEP6

条件の確認

条件の確認等ご相談いたします。

STEP7

内定

入社日の調整をいたします。
在職中の方は、退職手続き等を配慮いたします、ご遠慮なくお申し出ください。

・応募～内定までは約2週間を予定しています。
・関西事業所配属をご希望でも、東京本社で面接など実施する場合もあります。